Главная → Кадры → Как могут наказать за СЗВ-ТД в 2020 году

Как могут наказать за СЗВ-ТД в 2020 году

С января 2020 года в связи с переходом на электронные трудовые книжки у работодателей появились две новые обязанности:

Передавать в ПФР сведения о трудовой деятельности.

Выдавать данные о трудовой деятельности работникам, если они откажутся от бумажных книжек.

Для этих целей Минтруд совместно с ПФР разработал две новые формы — СЗВ-ТД и СТД-Р. Формы очень похожие, но у них разное назначение. А именно:

СЗВ-ТД. Форма утверждена постановлением Правления ПФР от 25.12.2019 № 730п. По этой форме компании передают данные в ПФР (п. 2.4 и 2.5 ст. 11 Федерального закона от 01.04.1996 № 27-ФЗ в ред. Федерального закона от 16.12.2019 № 436-ФЗ).

СТД-Р. Эту форму компании выдают сотрудникам, которые отказались от трудовой книжки бумажного вида (ст. 66 и 84.1 ТК в ред. Федерального закона от 16.12.2019 № 439-ФЗ). В этой форме ИП или ООО, указывают только сведения о работе в этом ИП или ООО.

Обе формы можно скачать в конце статьи.

В случае нарушения Порядка представления данных о трудовой деятельности, работодатели будут привлечены к административной ответственности, закрепленной в ст.5.27 КоАП РФ.

Административный штраф выписывает ПФР, кроме этого он имеет право передать в Государственную инспекцию по труду через единую электронную систему взаимодействия госорганов сведения о выявленных нарушениях.

При нарушении сроков сдачи СЗВ-ТД штраф согласно ст. 17 Закона № 27-ФЗ составляет 500 руб. в отношении каждого застрахованного лица, на которое не представлены сведения.

Как вы можете увидеть, штрафы аналогичны штрафам за нарушения в подаче СЗВ-М и СЗВ-СТАЖ.

В соответствии со ст. 5.27 КоАП РФ, на работодателей также налагается ответственность за нарушение порядка представления СЗВ-ТД в 2020 г.:

предупреждение или 1 000 - 5 000 руб. для должностных лиц;
1 000 - 5 000 для ИП;
30 000 - 50 000 руб. для юридических лиц.

Если работодатель повторно нарушит требование законодательства (в течение календарного года), ответственность ужесточается:

10 000 - 20 000 руб. или дисквалификация на 1-3 года для должностных лиц;
10 000 - 20 000 руб. для ИП;
50 000 - 70 000 руб. для юридических лиц.

При нарушении подачи СЗВ-ТД в несоответствующем формате – вместе электронной отчетности будет предоставлен отчет на бумаге, также предусмотрено наказание в размере 1000 рублей (ч. 4 ст. 17 Закона № 27-ФЗ).

Тоже может быть полезно:

Вопросы и ответы в комментариях даются пользователями сайта и не носят характера юридической консультации. Если вам необходима юридическая консультация, рекомендуем получить ее, задав вопрос по телефонам, указанным выше, или через эту форму

Как могут наказать за СЗВ-ТД в 2020 году

Тоже может быть полезно:

Комментарии

ОтменитьДобавить комментарий